各乡镇，各行业主管部门，各相关建设项目施工单位、建设单位，各用人单位：

　　根据《保障农民工工资支付条例》、《关于进一步完善随机抽查机制规范事中事后监管的实施意见》（泉人社〔2017〕214号）和《永春县人力资源和社会保障局2024年度“双随机、一公开”抽查工作方案的通知》等文件精神，我局开展了“双随机”执法监督检查。现将检查情况及结果通报如下：

　　一、抽查数量和对象

　　此次 “双随机”执法监督检查，随机抽取7个在建工程项目作为“双随机”抽查对象；从执法人员库中，随机抽取执法检查人员2名开展执法检查。

　　二、检查方式和内容

　　检查方式为实地执法检查，检查内容如下：

　　（一）对行政许可批设市场主体的监督检查：

　　1.检查对象遵守有关法律法规情况；

　　2.检查对象严格按照许可范围及有关规范开展业务情况；

　　3.检查对象申请批设时提交材料的准确性和真实性；

　　4.被投诉举报事项核查情况；

　　5.相关报表及台账情况。

　　（二）对用人单位的劳动保障监察：

　　1.对用人单位内部劳动保障规章制度情况的检查（落实在建工程项目台账、工资专户管理、工资保证金、维权信息公示等制度情况）；

　　2.对用人单位劳动合同及招聘用工的检查；

　　3.对用人单位遵守禁止使用童工规定情况的监督检查；

　　4.对用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护法律法规情况的检查；

　　5.对用人单位遵守工作时间和休息休假规定情况的检查；

　　6.对用人单位支付劳动者工资及执行最低工资标准情况的检查；

　　7.对用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费情况的检查；

　　8.  对用人单位高温劳动保护的检查。

　　三、检查结果

　　（一）此次“双随机”检查，未发现企业存在拖欠工资行为。

　　（二）在检查在建项目制度落实方面，落实到位的企业4家，落实情况较好的企业2家，落实情况一般的企业1家。(检查结果详见附件)。

　　四、检查发现的主要问题

　　受检项目中，有1个在建项目台账资料不完善，已按要求整改。

　　五、下一步工作

　　对检查中发现的问题，检查组当场责令改正，已经全部整改到位，在今后日常巡查中对有问题的项目将加强劳动保障监察。

　　附件：2024年上半年“双随机”执法监督检查结果汇总表

永春县人力资源和社会保障局

2024年7月9日